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建发股份一面失败复盘

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发表于 2026-4-20 17:56:01 | 显示全部楼层 |阅读模式
建发股份一面。
形式:群面,十个面试者,八个考官
大致内容:某海外业务发展机遇和挑战与应对措施及理由
用时:25分钟,含2分钟总结
我采取的策略是关键意见贡献者,发言中我提出两点有效措施(我在讲的时候有一位考官本来在看电脑然后她突然眼睛一亮地盯着我)并在总结中被采纳
败笔:我没能主动积极参与破冰者,协调者以及总结者的角色,我习惯于被动的去发言
反思结论:建发作为企业需要的是敢于主动成为领导者的人,并非被动者,这个与我去年参与武汉选聘事业单位面试有所区别。
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