ABInBev数字面试

略略略

  AI面全中文，一共9题，预计花费30min，每道题有1min的思考时间和3min的回答时间，每题都有重录一次的机会。


1.自我介绍➕你选择百威的理由➕你为什么和该岗位适配
2.你有没有遇到过在以往的项目或工作中接收到上级更高优先级的任务，需要跨多个部门协作，但是有些部门的同事不配合的情况，你是如何应对的
3.你有没有另辟蹊径/采取与传统方法不同的方式完成过任务或项目，说明你的做法
4.你认为当今啤酒企业面对的挑战是什么（这个题我没太看懂，题干有专业术语，但是意思大概就是这样）
题目总体围绕着挑战、灵活应对能力、跨部门沟通能力出的，大家可以多熟悉自己以往的实习项目经历，准备一些通用故事

略略略

测评
百威的测评做的很像闯关小游戏，一共有四个部分，第一个就是简单的加减乘除运算题(注意答错了是要减等级的)，第二个是找出不同一个图形，只需要找到只有一个都那个图形就OK，第三个是找到相同的图案，第四个是性格测试。
ai面
共有九个问题，都是中文问题，且每个问题有两次录制机会，有三分钟的回答时间。
1.简单自我介绍，并讲一下为什么要加入百威
2.介绍一个你需要和其他人竞争才能实现的目标，最终结果如何?
3.描述一个你必须要遵守某个规定的经历，为什么要这么做?感受是什么
样的?
4.描述一个你管理的项目中，参与者都是各方面的来源者，你是如何协调的?
5.你完成了一个项目之后，领导对你严格批评，你是如何调整的?
6.分享一个在临近截止日期完成的艰巨的任务，你是如何做的?
7.你在参与一个全新的环境下的一个全新的工作时，你是如何行动的?你的感受是什么?
8.你觉得啤酒行业目前面临的挑战是是什么?然后潜在的解决方法是什么?你是怎么得出结论的?
9.请讲述一个你制定了独特的策略来完成艰巨的任务的情况?

略略略

1.请你在两分钟内介绍自己，告诉我们你为什么想为公司工作以及到目前为止你做了什么和取得了什么成就。
2.请描述一次您设定了一个极具挑战性的个人或职业目标，并且这个目标需要您直接与他人竞争才能成功。最终结果如何？您是如何实现这个目标的？
3.请描述一次您将遵守某项政策/流程/规定置于优先地位的经历，即便这样做让您的任务或处境变得更加困难。您为何那样做？对此您有何感受？请描述当时的情况、您的具体行动以及最终结果。
4.请您描述一个场景：您曾管理一个紧急且复杂的项目，其中涉及多元化的利益相关者，他们难以建设性地协作，甚至彼此不尊重。您会如何与该团队（或这些利益相关者）打交道？您将如何确保项目成功交付？
5.请您描述一次经历，当时您被指派负责一个尤其具有挑战性的项目，同时有团队成员或您的直属上司对您的工作提出非常苛刻的要求或严厉的批评。您采取了哪些措施来应对项目难题并处理好这种人际关系？最终结果如何？
6.您能否分享一个具体的项目或任务案例，当时您面临着巨大的困难和紧迫的截止日期，但同时又必须确保所有任务都以极高的标准完成。请描述当时的情况、您的具体行动以及最终结果。
7.请您回顾一次经历：您被指派负责一个全新的项目，而且该项目所在的团队、地域或环境对您来说都是完全陌生的。您对这项任务有何感受？请描述当时的情况、您所采取的行动以及最终结果。
8.您认为ABI或者啤酒行业面临的最大问题或挑战是什么？请描述其根本原因和潜在的解决方案。并解释您是如何得出这些结论的。
9.请描述一次您制定了独特策略以克服挑战的经历。请说明当时的情况、您所采取的行动以及最终结果。