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中国建筑测评分析

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发表于 2026-4-14 15:34:23 | 显示全部楼层 |阅读模式
中国建筑一测是纯性格 / 职业行为测试二测是行测(能力)+ 性格测试(北森题库),只有两测都通过,简历才算有效

1、一测(性格测评)

  • 形式:线上,约 20 分钟,不限时
  • 题型:纯性格 / 职业行为测试(约 100 题)

    • 选择题:“最符合 / 最不符合”、程度选择(完全符合→很符合→一般)
    • 无对错,前后一致校验

  • 目的:筛查性格稳定性、职业匹配度
  • 通过:如实答、不极端、不自相矛盾基本都过




2、二测(能力测评 + 性格)
  • 形式:线上机考、开摄像头、每题单独计时(约 60 秒 / 题)
  • 时长:90 分钟左右
  • 题库:北森题库
  • 模块:


1. 言语理解(10–11 题)
  • 主旨概括、意图判断、选词填空、语句排序
  • 文段不长,考快速抓重点、逻辑、语感


2. 资料分析(10–11 题)
  • 图表 / 表格:成本、进度、材料消耗等工程类数据
  • 考点:比重、增长率、简单计算
  • 难度低,细心 + 速算即可



3. 图形推理(10–11 题)
  • 数量、位置、样式、叠加、对称、遍历
  • 规律固定,刷题见效快



4. 空间推理(10 题,2025 届新增)
  • 正方体展开 / 折叠、三视图、立体拼合
  • 中建特色:工程岗位看重空间感
  • 难度最高,必须练


5. 性格测试(多组)
  • 程度选择、拖拽排序(最符合 / 最不符合)
  • 职场情景判断(看表情 / 场景选做法)
  • 如实答、前后一致


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