兰州兰石 集团笔试分析

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一、笔试基本概况（2026 最新）

• 考试形式：线上机考（北森 / 智鼎）+ 线下纸笔，双摄像头监考、防切屏
• 考试时长：120 分钟，满分 100 分
• 内容结构：EPI 行测 30% + 专业知识 50% + 企业文化 / 安全合规 20%（技术岗专业占比更高）
• 招聘流程：网申→简历筛选→笔试 + 性格测评→面试→体检→录用
• 进面规则：综合成绩 =笔试 50%+ 面试 50%；合格线60 分，低于 60 分淘汰
• 附加要求：测评必做，否则成绩无效
  

二、笔试内容与高频考点
1. EPI 行政能力测试（30%，所有岗位必考）

• 言语理解（10 题）：选词填空、主旨概括、语句排序、病句辨析
• 判断推理（10 题）：图形推理、类比推理、逻辑判断、定义判断
• 数量关系（5 题）：数字推理、数学运算（工程、比例、利润）
• 资料分析（5 题）：装备产量、营收、成本、增长率、比重计算
  

2. 专业知识（50%，分岗命题，核心拉分项）
（1）机械 / 能源 / 材料 / 化工 / 电气岗（核心）

• 能源装备（必考）：炼油化工装备、煤化工装备、油气钻采装备、核电装备、新能源（核氢光储）装备
• 机械设计：机械原理、机械设计、材料力学、理论力学、公差配合、机械制图
• 材料工程：金属材料、焊接技术、材料成型、热处理、高温合金、纳米新材料
• 过程装备：过程装备与控制、压力容器、换热设备、泵阀、化工设备设计
• 电气自动化：电气控制、PLC、自动化仪表、智能制造、工业互联网
• 计算机 / 软件：软件开发、数据科学、人工智能、智能工厂、数字化管理
  

（2）财务 / 审计 / 法务 / 综合 / 人力 / 营销岗

• 财务会计：会计准则、报表分析、预算管理、税务、审计、成本核算、装备制造企业财务管理
• 法律合规：公司法、劳动法、安全生产法、特种设备安全法、环保法规、知识产权法
• 管理知识：管理学、人力资源、公文写作、物流管理、市场营销、装备制造企业经营管理
  

3. 企业文化与安全合规（20%，必背）

• 集团核心信息
  
  
  • 全称：兰州兰石集团有限公司
  • 总部：甘肃兰州，始建于1953 年，“一五” 期间 156 个国家重点项目之一
  • 核心业务：能源装备制造（油气、炼化、煤化工、核电、新能源）、工程总包、生产服务
  • 企业精神：敢为人先、追求卓越
  • 核心价值观：创新、责任、共赢
  • 发展战略：创新驱动、国际化、多元化、智能制造
  • 质量方针：质量第一、用户至上、科学管理、持续改进
  • 安全生产方针：安全第一、预防为主、综合治理
    
  
  
• 安全合规与时政
  
  
  • 核心法规：《安全生产法》《特种设备安全法》《环境保护法》《装备制造业安全规程》
  • 行业热点：双碳目标、新能源装备、智能制造、工业互联网、绿色制造、安全生产专项整治
  • 集团动态：技术创新、智能工厂建设、海外市场拓展、核电 / 新能源装备突破
    
  
  
  

三、典型真题（回忆版）
1. 行测真题

• 言语理解：兰石集团正______新能源装备研发，以______能源装备产业升级。
  A. 推进 引领 B. 推动 实现 C. 加快 保障 D. 促进 提升
  答案：A
  
  
• 判断推理：炼油厂：炼化装备（）
  A. 电厂：发电设备 B. 煤矿：采煤机械 C. 钢厂：冶金设备 D. 油田：采油设备
  答案：C（能源装备核心场景）
  
  
• 资料分析：2025 年集团核电装备产值 20 亿元，同比 + 10%；2024 年产值为（）
  A. 18.18 亿元 B. 18 亿元 C. 18.5 亿元 D. 19 亿元
  答案：A（20÷1.1≈18.18）
  
  
  

2. 专业知识真题

• （机械岗）兰石集团核心产品不包括（）
  A. 炼油化工装备 B. 核电装备 C. 汽车制造装备 D. 煤化工装备
  答案：C
  
  
• （材料岗）兰石集团重点研发的新材料是（）
  A. 高温合金 B. 纳米材料 C. 复合材料 D. 以上都是
  答案：D
  
  
• （财务岗）装备制造企业成本核算中，不属于直接成本的是（）
  A. 原材料费 B. 生产工人工资 C. 管理人员工资 D. 设备折旧费
  答案：C
  
  
  

3. 企业文化真题

• 兰石集团始建于（）
  A. 1953 年 B. 1960 年 C. 1975 年 D. 1980 年
  答案：A
  
  
• 兰石集团的核心价值观是（）
  A. 创新、责任、共赢 B. 安全、高效、创新、发展
  C. 绿色、生态、科技、共享 D. 团结、拼搏、奉献、进取
  答案：A