陕西煤业化工集团笔试分析

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一、笔试整体概况

• 组织形式：各子公司独立组织，非集团统考；部分单位无笔试，直接面试。
• 考试形式：线上机考（少数线下），当场出分。
• 时长题量：90–120 分钟，80–120 题（客观题为主，技术岗含少量主观）。
• 分值结构（通用版）：
  • EPI（行测）：40%–50%（所有岗位必考，拉分核心）
  • 综合知识：20%–30%（企业文化 + 时政 + 行业常识，必拿分）
  • 专业知识：20%–40%（技术岗占比更高，职能岗略低）
  • 性格测试：不计分，仅作匹配参考
    
  
  
  

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二、笔试模块深度拆解
（一）EPI（通用能力测验，40%–50%）
题型与公考类似，材料多结合煤炭 / 化工 / 能源场景，难度中等、题量大、时间紧。

• 言语理解（15–20 题）：选词填空、片段阅读（主旨 / 细节 / 意图）、语句排序、病句辨析。
• 数量关系（10–15 题）：数字推理、数学运算（工程、利润、行程、溶液、排列组合）。
• 判断推理（15–20 题）：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断（加强 / 削弱 / 翻译）。
• 资料分析（10–15 题）：2–3 篇图表（产量、营收、能耗），考查增长率、比重、同比 / 环比、速算。
• 常识判断（5–10 题）：科技、法律、地理、人文、能源基础常识。
  

（二）综合知识（20%–30%）
企业文化是送分题，时政与行业常识是重点。

• 企业文化（必考，10–15 题）
  • 核心考点：企业精神（务实、创新、高效、卓越）、核心价值观、发展历程（2004 年成立）、总部（西安）、核心产业（煤炭、煤化工、电力、新能源）、安全生产方针（安全第一、预防为主、综合治理）、“双碳” 转型战略。
    
  
  
• 时政热点（5–10 题）
  • 近 1 年：能源安全、国企改革、双碳目标、陕西经济、煤炭行业政策、集团重大项目。
    
  
  
• 行业常识（5–10 题）
  • 煤炭基础：煤的分类、发热量、洗选方式、瓦斯治理、煤化工工艺（气化 / 液化 / 焦化）。
  • 安全法规：《煤矿安全规程》、安全生产法要点。
    
  
  
  

（三）专业知识（20%–40%）
按岗位分类命题，技术岗难度高于职能岗。

• 工程技术类（采矿 / 地质 / 安全 / 机械 / 电气 / 化工）
  • 采矿 / 地质：煤矿开采方法、矿山压力、地质构造、瓦斯抽采、顶板管理。
  • 安全工程：煤矿安全规程、通风、防尘、防火、防治水、应急管理。
  • 化工：煤化工工艺（煤制烯烃 / 油 / 气）、化工原理、设备、环保（脱硫脱硝）。
  • 机械 / 电气：矿山机械、电气控制、设备维护、自动化基础。
    
  
  
• 职能管理类（财务 / 人力 / 法务 / 行政）
  • 财务：会计基础、财务管理、成本核算、税法、报表分析。
  • 人力：招聘、薪酬、绩效、劳动关系、国企人力资源特点。
  • 法务 / 行政：劳动法、公司法、公文写作、行政管理。
    
  
  
• 数字信息类（计算机 / 软件 / 大数据）
  • 编程语言、数据库、网络、信息安全、智能矿山、大数据应用。
    
  
  
  

（四）性格测试（不计分）

• 考察：责任心、团队协作、抗压能力、职业稳定性、安全意识、适配国企文化。
• 提示：如实作答，突出踏实肯干、责任担当、安全第一、长期稳定的特质。
  

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三、高频真题示例（含答案）
1. 企业文化
题目：陕煤集团的核心产业不包括（）
A. 煤炭 B. 煤化工 C. 电力 D. 钢铁
答案：D

题目：陕煤集团安全生产方针是（）
A. 安全第一 B. 预防为主 C. 综合治理 D. 以上都是
答案：D

2. 行业常识
题目：煤炭洗选的主要方式不包括（）
A. 浮选 B. 磁选 C. 风选 D. 重介选
答案：B

题目：煤矿瓦斯的主要成分是（）
A. 一氧化碳 B. 甲烷 C. 二氧化碳 D. 氢气
答案：B

3. EPI（数量关系）
题目：某煤矿 2025 年产煤 1000 万吨，2026 年增产 20%，2026 年产量为（）万吨
A. 1100 B. 1200 C. 1300 D. 1400
答案：B（1000×1.2=1200）